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管理理念：

管理就是：管自己，理别人

间接管理比直接管理更有效

自我管理，自动自发，和谐相处，快乐工作

员工——“五自方针”

自订目标

自主管理

自我考核

自加压力

自行进步

公司——协助督导

协助制定目标

指导管理过程

记录运行结果

推动团队进步